A+ A A-

КАРИЈЕРА У ЏЕПУ: Како Mjob апликација помаже младима да пронађу посао током школовања

Оцените овај чланак
(2 гласова)

mjobbbbbbbbУ времену када се тржиште рада убрзано мења, а млади људи све раније размишљају о својој будућности, практично радно искуство постаје кључна предност.

 

 

Управо из те потребе настала је Mjob апликација, која студентима и младима од 15 до 30 година омогућава да брзо, једноставно и легално пронађу посао — и то из свог џепа. Ову дигиталну платформу развила је омладинска задруга Mjob, која послује у оквиру регионалне HR компаније Heads Adriatic, са циљем да увеже послодавце са младима који су у потрази за радним искуством.

 

Једна апликација, стотине прилика

 

Mjob функционише као дигитална омладинска задруга и свакодневно повезује младе са водећим компанијама и домаћим фирмама из целе Србије. Захваљујући интерфејсу прилагођеном потребама Генерације З и једноставној навигацији, корисници могу да пронађу послове који одговарају њиховим интересовањима, локацији и слободном времену — било да је реч о викенд ангажманима, сезонским пословима или пословима са флексибилним радним временом. Послове је могуће филтрирати и према заради, како би сваки млад човек лако пронашао посао по својој мери.

 

На тај начин, Mjob студентима даје слободу да раде када, колико, где желе и оно што желе, без дуготрајних процеса селекције.

 

Први посао без (много) стреса

 

Први посао често носи дозу несигурности и страха од непознатог, али уз Mjob тај почетак постаје знатно лакши. Корисници одмах добијају јасне информације о опису посла, локацији, радном времену и заради, што им омогућава да донесу одлуку без изненађења.

 

Комуникација са Mjob тимом и послодавцима одвија се брзо и јасно, а корисничка подршка је доступна за сва питања и недоумице. Управо зато млади кажу да се уз Mjob осећају сигурније и самопоузданије кад улазе у свет рада.

 

Више од зараде – улагање у будућност

 

Mjob не промовише рад само као начин да се заради џепарац, већ и као инвестицију у каријеру. Млади кроз различите послове развијају вештине тимског рада, одговорности, комуникације са клијентима и организације времена — што им касније даје велику предност при запошљавању у струци.

 

Кроз контакт са реалним пословним окружењем, корисници апликације могу да открију у којим пословима су добри, шта их занима и у ком правцу желе да граде каријеру.

 

Заједница која расте са младима

 

Mjob је више од апликације — то је заједница која разуме изазове савремених младих људи. Осим што омогућава приступ атрактивним пословима, Mjob редовно објављује и садржај који инспирише: савете за каријеру, информације о правима радника, искуства других корисника и едукативне материјале. Циљ је да се младима пружи не само алат, већ и подршка на путу до успеха.

 

Први посао почиње на апликацији

 

У доба када су мобилни телефони продужетак свакодневице, логично је да и потрага за послом постане део дигиталног екосистема. Mjob то омогућава — брзо, ефикасно и у складу са потребама генерације која не жели да губи време.

 

Јер данас, каријера не почиње у канцеларији — већ једним кликом.

 

 

Извор: PCPress

 

 

 

 

 


Последњи пут измењено понедељак, 26 мај 2025 10:15

Остави коментар

Поља обележена (*) су обавезна. Основна употреба HTML кода је дозвољена.

...:::.„Кућа добрих вести“ не сноси одговорност за садржаје линкова који воде на друге интернет странице (спољашње везе) .:::... © Кућа Добрих Вести 2015

Пријави се или Региструј се

Facebook корисник?

На сајт се можете пријавити и са вашим Facebook налогом.

Пријави се са Facebook налогом

ПРИЈАВИ СЕ

Региструј се

Регистрација корисника
или Одустани